“卡爾先生,崇勇,咱們昊陽保健品公司的體系建設我知道是非常不容易的,而且這個體系建設的意識,體系運行的意識,這也是最難建立的。
以前我以為意識這個東西是虛的,是在天上飄着的,沒有任何意義,
隻要誰一跟我說什麼提高意識,我就認為那都是屁話,那都是套話。
但是經過這次體系建設,我發現這麼一個問題,意識真的是非常重要。
什麼是意識?
意識就是說你認為這件事情應該去做,願意去做,必須去做。
意識就是說讓你把這做這件事情作為一種名正言順的一種很正常的事情去做,而不是說作為一種負擔,作為一種額外的事情。
有了這種意識,那麼你做什麼事情都是自然而然,水到渠成的事情。
所以現在咱們體系建設用的時間比較長,我并沒有意見,而且在接下來的時間内,咱們昊陽集團而不是僅僅是昊陽保健品公司,是咱們整個集團都要建設起來這種體系管理意識,
尤其是咱們的管理人員。”
說完,劉昊陽轉頭看向趙剛說道:
“趙剛,在接下來,你把咱們公司其他所有的高層管理人員都弄到咱們昊陽保健品公司去,
讓他們接受一下什麼叫做體系運行,什麼叫做5s管理。
我不希望咱們昊陽集團這麼龐大的一個企業,竟然連一個完整的管理體系都沒有,這簡直非常不可思議!
而且在接下來我希望咱們昊陽保健品公司,還有咱們昊陽集團的其他公司都按照體系建設的模闆去做。”
趙剛點頭說道:
“放心吧,老闆,接下來我會安排咱們的層管理人員去學習體系,但是我有一件事情,也希望就是老闆您能同意。”
“說說看。”
“是這樣的老闆,我建議咱們是不是讓卡爾先生他們在咱們華夏多待一些時間,不僅僅是多待一些時間,而且是把咱們昊陽集團的其他企業的體系建設也幫忙建設起來。
畢竟咱們昊陽保健品公司的體系建設呢,雖然現在已經完成,已經能夠初步運行,但是他們對體系的理解,對體系的建設,對整個體系的把控還是初級階段。
就相當于老師教了一個學生,這個學生也就是剛剛會走路,然後你再讓這個剛剛會走路的學生再去教其他的學生,這樣本來就是有問題的。
你認為呢?”
劉昊陽聽了轉過頭看向一旁的卡爾:
“卡爾先生,不知道你們此次來到我們華夏的安排是怎麼樣的,剛才我們趙總說的這個問題,不知道你們能不能接受。
就是留在我們華夏,接下來接着幫助我們華夏幫助我們昊陽集團接下來建設體系。”
卡爾聽後面露難色:
“劉老闆,這件事情本來我不應該拒絕,畢竟咱們是給我們費用,我們就要給咱們進行服務。
請勿開啟浏覽器閱讀模式,否則将導緻章節内容缺失及無法閱讀下一章。
相鄰推薦:妄想貪歡 透視仙王在都市 海洋的女兒 長生從試藥丹奴開始 絕地行者 穿成年代文被炮灰的錦鯉原女主 回到明末做枭雄 重生從拒絕青梅開始 我身體裡有座靈劍山 史上最強寒門 全民領主:我的天賦有億點強 我在神明遊戲裡當殺神 三尺青峰不歸人 洪荒:從鴻蒙未判開始 師弟下山,被絕色師姐騙去同居了 從雙靈根到全屬性劍道天驕 少主成長日記 父可敵國 聖祭:神的傳說 修仙我有一塊補天石