第1603章希望越大失望越大最新章節，第1頁_重生：我的九零年代免費全文閱讀

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劉樹禮，某寶公司技術部門的骨幹人員。

劉樹禮至今還記得自己剛進入阿裡集團的時候，那時候是某寶公司剛成立。

那時候的劉樹禮剛從國内知名大學畢業，之後進入阿裡集團，可以說是非常的幸運，尤其是當時阿裡集團的薪資水平絕對是國内頂尖一流，讓劉樹禮成為多少人羨慕的對象。

而且在接下來幾年的發展當中，某寶公司發展越來越大，越來越快，他們技術部門也水漲船高，而他劉樹禮也是依靠着過硬的技術水平逐漸提升為項目小組長。

就在劉樹禮想着在阿裡集團大幹一場的時候，突然行業的寒冬來了，他們阿裡集團遇到了各種各樣的問題，某寶公司雖然這些年發展的紅紅火火，但是利益一直不高。

阿裡集團作為一個盈利企業，當看到某寶公司發展盈利不高的時候，就想着要對這個公司人員進行降薪。

一開始，劉樹禮認為這隻不過是短暫的業務停滞，後期的話，他們公司肯定還會漲工資，尤其是他們在降薪之後，薪資水平在國内的同行業内也是絕對的遙遙領先。

可是接下來劉樹禮發現了問題的不對勁，在第一次降薪過後不到三個月的時間内，他們又接到了一次降薪通知。

降薪讓劉樹禮和他的同事們都感到了一絲不安，不過哪怕他們現在再一次降薪，在行業内也是能夠做到一個較高的水平，在同企業内也是做到較高的水平，所以他們依然認為企業還是有希望的。

可是希望越大，失望越大。

然而，在第二次降薪之後沒有過多久，公司内部又傳遞消息，說是要對他們技術部門進行裁員，進行人員重新規劃。

當時劉樹禮就想，他作為技術部門的骨幹人員，肯定不會被優化，肯定不會被裁員，但是他發現自己真的把事情想的太過于簡單了。

阿裡集團總部對于某寶公司的技術部的裁員，轉崗的力度非常之大，按照劉樹禮的推算，這一次某寶公司應該是想把他們技術部徹底的裁分，隻留幾個管理和骨幹人員，這讓劉樹理一度感覺十分的絕望。

看着身邊的同事，還有自己手底下的員工，一個個被裁撤，一個個被調到其他部門，他的心也越來越慌了。

劉樹禮也并不是沒有考慮過離開阿裡集團，離開某寶公司去其他公司任職，但是他發現如果說他真的離開了某寶公司，要想再找像現在薪水一樣高的工作，絕對是找不到了。

主要的是這些年來，他一直專注于研發，開發互聯網電商這一塊的軟件，若是真的換到其他模塊的話，還會有些生疏，他也沒有太大的優勢。

最主要的是他的年紀現在已經過了35歲，在互聯網這個行業，如果你的年紀已經過了35歲，而且還沒有升任管理崗位的話，那麼你基本上就沒有太大的存在價值，公司甚至是要想方設法裁掉你這樣的員工，要想再去社會上找工作，真的實在是太難了。

最主要的是劉樹理之前有非常高的薪資，所以他信心滿懷的買了套大房子，如果說他現在離職的話，他再找一份工作，甚至是連現在他房子的房貸都無法還清。

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