“兩科室治療病種太過雷同會形成強烈的競争關系。好比我在的内五和俞師姐的内六同是消化内。我實習去的内六,工作後我被分到了内五,從此和俞師姐變成了羅密歐與朱麗葉,見面說話不可以太親密,否則同科室同事會懷疑我們洩漏科室機密。醫院裡每次搶基金分獎金評優秀,我們兩個科室間直面競争的。”姜惠珠說。
同樣道理,普外一和普外二競争慘烈。
“普外二的人普遍年輕,做法激進,喜歡挑戰新事物,看不慣普外一磨磨蹭蹭的某些傳統做法,因此對很多事不耐煩。”姜惠珠說,“他們那群人聽說想法是,沒本事的學生帶來做什麼,浪費時間。”
明白了,要與普外一老教授對哪個學生都是愛愛護護的形成鮮明對比,競争哪種帶教方式好。
“小師妹去了普外二會是誰帶?”何香瑜為小師妹憂心忡忡了。
“普外二的主任是我們八年班的前輩沈景晖師兄,今年四十幾了,全院主任裡頭算是年輕的那幾個之一。他人是挺好的,但是帶教管理主任喜歡下分,主任太忙沒法事事管。在我們醫院,大多數科室把這個活兒細分給年輕有為的中青年骨幹醫生,認為他們看年輕人的眼光比老人更準,年紀和醫學生相近能更了解醫學生的想法。”
“沈前輩不能幫小師妹忙了,是不是?”何香瑜問。
“肯定。他做主任更要講究公平,不能給其他人找機會告狀。”姜惠珠道。
“姜師姐,普外二不是還有我們一位師兄嗎?他好像三十多歲,他管帶教嗎?”
“我打聽過了,高钊誠師兄他今年負責普外二的會診任務,估計不會管帶教這一塊的了。”姜惠珠搖頭。
這下小師妹要完蛋了?
“事到如今,你慢慢來,别急,記得臨床做事第一原則要謹慎行事。”姜惠珠提點小師妹實習準則,“我知道你和普外一的江醫生可能關系不錯。但是你要去普外二實習不是去普外一。我給你講我的故事是為了提醒你,你千萬别和江醫生眉來眼去。沒有老師喜歡自己學生和其他老師眉來眼去,更何況是競争關系的科室對手。不然的話帶你幹嘛?上次在急診,曹師兄和黃師兄給過你提示了。”
原來師兄們是這個意思。謝婉瑩回頭一想,曹師兄和黃師兄人真好。
今晚牢牢記住了師姐的話。
遲了兩天,星期三謝婉瑩正式進入臨床實習了。
早上天氣晴朗,冬日的寒霾散去,氣溫暖和了不少,迎來了春天的氣息。
謝婉瑩和大師姐柳靜雲路上邊聊邊走去住院部,到了三樓樓梯口分開。
普外二區在六樓,挺大的一個區。對面居然是個好像沒什麼關系的骨科三區。
七點鐘到的病區,獨自一人推開病區門,有了第一天見習那次初來乍到的感覺。
醫院早過了節假期。走廊裡護士跑來跑去,預備把部分病人推去手術室趕做第一台手術。周三沒有科室大查房,第一台手術有的挺早的。
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