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第285頁(第1頁)

幸好她不知道,不然一定繃不住。

好消息還是有的,在廣大勤勞能幹的遊客們幫助下,童話王國的後續建設部分,完成度相當之高。原本,蘭迪爾隻是請了城市規劃師,将整個童話王國重新布置完善,但細節方面其實沒那麼完美。

譬如說,每個區域都有預設好的功能,每一條街道都有着不同的商鋪等等。但細到商鋪内的擺設布置,卻是不存在的。總體而言,這就是個外表看起來完美得不得了,但内裡卻還需要大量改進的小型城市。

但沒關系,有勤勞善良的打工人。

原本,一年一度的官員考核是定在每年的六月裡,這主要也是給遊客們一定的緩沖時間。總不能今天剛開啟新資料片,明天就直接進入考核狀态吧?

萬萬沒想到,真正的考核尚未到來,就已經有人被破格錄取了。

伊迪絲拿到了一沓簡曆,粗略的一看,都差點兒被這上面牛氣沖天的履曆驚呆了。

人均藤校畢業,世界五百強實習或者工作經曆,還有創業公司的老闆,知名設計師、音樂人等等。

“我們對外招聘人才了嗎?”伊迪絲滿臉的茫然,她怎麼不記得還有這種事情?

助理先點頭後搖頭,然後又點點頭。

伊迪絲無語的看着她。

“蘭迪爾王國并沒有對外進行人才招聘,但童話王國有……”助理也很無奈,隻能盡可能的将事情解釋清楚。

那童話王國是個新資料片,設定雖然是童話世界的背景,那也不可能真的把年代放到中世紀去。畢竟,整個王國内會有大量的現代科技,等于說,這是一個架空背景下的現代童話王國。

既然是個國家,哪怕再小,社會的各個功能都得具備了。官員考核是尚未開始,但人才招聘肯定是少不了的。别的不說,每天都有數萬人湧入童話王國,發布任務的人手都不夠了,自然得用魔法打敗魔法,用遊客折騰遊客。

在這種情況,就出現了人才招聘。

人才招聘的條件倒是挺寬松的,要求或者英語溝通無障礙,或者種花語溝通良好,畢竟使用這兩大語言的遊客占了全部總數的九成九。

然後就是非常簡單的筆試和面試了,是根據報名的内容決定的。一般來說,隻要是接受了本國基礎教育的人,都是可以通過的。

誰知,參加人才招聘的遊客數量太多了,多到離譜不說,條件更是好得出奇。

伊迪絲懵了。

“童話王國招聘的難道不是發布任務的NPC嗎?我記得這個是不給薪水的吧?”

“會給童話币和榮譽值。”

童話币就是童話王國的虛拟貨币,當然也是可以有實物的,童話王國裡就有他們自己的童話銀行,在那裡可以進行童話币的存取,如果是定期存款還能拿到一點點利息。

榮譽值是永久居民才有的一項屬性,假如榮譽值過低,将會接取不到任務。另外,如果想要租賃、買賣房屋,也是需要看榮譽值的。榮譽值隻能通過給童話王國做貢獻獲得,方式有很多,但積攢起來卻并不容易。

伊迪絲還是沒想通,這些藤校畢業生,跑來應聘發布任務的NPC?突然對藤校失去了信心。

“這樣吧,重新拟定一下童話王國的章程,分為臨時職員和正式職員,兩者的福利待遇必須要進行區分。”

其實,伊迪絲也是頭一次處理這種事情,還是系統沒辦法幫助她的内容。好在,童話王國本身就在摸索狀态中,慢慢的一點點完善規章制度,也算是樂趣之一。

整個十二月份,最重要的事情就是不間斷的對童話王國進行各方面的完善。

本來,像這種朝令夕改的策略是相當不好的。但好在,伊迪絲深谙安慰人心之道。每次改變策略之後,就會給補償。

相當于遊戲停服更新後,必會出補償禮包。這個還不需要擴大到全島範圍内,隻需要在童話王國的市政廳裡,安排一個專門的補償工作人員,可憑借居民卡領取補償禮包。

有免費的禮包可以領取,遊客們都相當得高興。

也有個别想得比較細,可再轉念一想,像這種海外遊,人一輩子能玩幾次?很多人都是想着一輩子就來一次的,那還折騰啥呢?當然要盡情的玩樂,至于會不會影響到後面的發展建設……

誰在乎!

當然,也有人對于這種滿場子亂竄的行為嗤之以鼻,他們壓根就不想參與到什麼基建遊戲中,隻快快樂樂的玩起了遊樂設施。

到目前為止,人均必玩的遊樂設施還是摩天輪和旋轉木馬,其次就是雲霄飛車了。

哦對了,還有孩子們必打卡的【熊寶天地】。

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